« Combiné et habilitant l’avenir 丨 La huitième conférence mensuelle de l’Alliance de Wheim s’est achevée avec succès – Station GRL

Wheim Alliance

Le 30 septembre 2022, la huitième Conférence mensuelle de l’Alliance Wim en 2022, GRL Station, s’est tenue dans la zone de conférence du deuxième étage deGRL électrique.

Wim Wenzhou New Manufacturing Electric Industry Alliance, appelée Wim Alliance,

Est une alliance industrielle qui a été initiée par un groupe de Wenzhou Batch pour améliorer le niveau de la fabrication électrique locale et pour mieux gagner la reconnaissance de la société de Wenzhou Electric Brands.

L’alliance a été créée le 4 février 2021. Il y a 12 entreprises membres avec une valeur de production annuelle de près de 2 milliards de yuans.

L’alliance a pour but de « tenir des groupes, gagner l’écologie et l’innovation à l’avenir ».

La gamme de produits comprend des disjoncteurs en plastique-coque, petits disjoncteurs, micro-ordinateur assurance complète, interrupteur de quarantaine, système homeline, fusible, accessoires de câble, condensateurs intelligents, transformateurs, Wheim Alliance

Et des capteurs, différents terminaux de câblage, des boîtiers de mesure, des armoires gonflables, des armoires de protection de l’environnement, des armoires électriques haute et basse voltion.Wheim Alliance

Cette réunion n’est pas seulement une réunion d’alliance, mais aussi une rare réunion d’échange d’apprentissage. La réunion a eu la chance d’inviter cette réunion à inviter des conférenciers spéciaux Alibaba,

Le fondateur de la bonne conférence privée, et le véritable expert en opérations de combat Song Jiaqi, M. Chen Xinyang,

Directeur général de Shanghai Duoyi Electric Technology Co., Ltd. Yang Lan, directeur du département prévu de contrôle des matériaux, Wheim Alliance

A fait un merveilleux partage sur la conception de haut niveau de l’entreprise, le fonctionnement du marché, la production allégée, la planification et le contrôle des matériaux.Wheim Alliance

Su Leqiang, responsable de l’administration du personnel du Zhejiang GRL, a été l’hôte de cette réunion.

Au début de la réunion, sous la direction du directeur su, tous les participants ont lu les serments de l’alliance.

Puis Liu de, directeur général de Zhejiang GRL, a prononcé un discours de bienvenue à vos invités.

La réunion est entrée dans le sujet, et Liu a spécialement partagé par GRL Electric production Director, le thème de « 5S Management of Lean production ».

« comment se démarquer sur un marché homogène? » Le directeur Liu a commencé par une question.
« la production Lean est un mode de production, un concept et une culture. »

Le directeur Liu prêchait. La production Lean est axée sur la valeur, et ce dont les clients ont besoin est le plus important.

Sur cette base, le directeur Liu a pris GRL comme exemple pour énumérer les règles de GRL dans la promotion de la production Lean et le processus de gestion 5S et quelques résultats préliminaires. Nouvelle cognition.Wheim Alliance

Ensuite, Yang Lan, directeur du département de planification électrique de GRL, a partagé des thèmes pour la gestion de la planification et le contrôle des stocks.

Le manager Yang a d’abord expliqué le concept de « lettre + persistance » sur la base de sa propre expérience de croissance d’apprentissage,

Et ensuite expliqué en profondeur à la gestion de la prévision de la demande, la gestion du plan de production et la gestion du contrôle des stocks.

M. Chen Xinyang, directeur général de Shanghai Duoyi Electric Technology Co., Ltd., a apporté le thème de « la structure du marché et ses principales fonctions ».

« lorsque la valeur de sortie atteint une certaine hauteur, c’est très dangereux sans planification du marché. »

Le président Chen a dit. Une entreprise a besoin d’un département marketing, car elle a planifié le développement futur de l’entreprise et représente une certaine prospectivité.

Le président Chen a également énuméré les responsabilités professionnelles du département marketing en détail.

Le département marketing doit formuler des objectifs de vente et des plans de vente, et comment mener la gestion des ventes, comment mener des études de marché et la planification de la marque.

Le président Chen a également énuméré des cas détaillés, de sorte que les membres de Wims participant à la conférence se sont rendu compte de l’importance de la création d’un département du marché,

Et a fourni beaucoup de suggestions ciblées sur la façon d’établir un département marketing.

Alibaba Special Lecturer, le fondateur de la conférence privée, et le véritable expert en opération Song Jiaqi a dirigé la formation sur le thème « Top Level Design ».

Teacher Song a commencé avec les six caractères des six caractères de « Tao », « Broken », « mou », « People », « Crane » et « Fa ».

Citant les cas de grands entrepreneurs tels que Kazuka, Ren Zhengfei, etc., afin que les étudiants participant à la conférence l’aient profondément appréciée.

Le concept et la méthode de conception de la conception de niveau supérieur. Et interagir avec les élèves sur les lieux, l’atmosphère de la salle de classe est active, et l’atmosphère d’apprentissage est en hausse.

Plus tard, Ding Lingyun, président de l’Alliance Wim et directeur général de Nanhong Electric Power Technology Co., Ltd., a exprimé sa gratitude aux enseignants qui ont partagé.

Le président Ding a déclaré que l’atmosphère d’apprentissage a été grandement améliorée lors de cette activité d’alliance, permettant aux cadres moyens et supérieurs de diverses entreprises de participer à l’autonomisation de l’équipe de l’Alliance Wim,

Ce qui peut mieux promouvoir le meilleur et le plus rapide des sociétés d’alliance. Développer.

Huang Fengyong, vice-président de Zhejiang de Ling Technology Co., Ltd., estime qu’apprendre à apprendre des bonnes entreprises et apprendre des besoins de leur propre entreprise est le plus critique. L’expérience pertinente sera mise à profit.

Lu Yueyou, président de Qianyou Technology Co., Ltd., a déclaré que chaque fois qu’il étudie, c’est le progrès. Il a également exprimé son point de vue sur les opérations de marché.

Le président lu a déclaré que grâce au partage du président Chen, il a renforcé l’idée d’établir le département marketing.

On pense que les fonctions du département marché sont des éléments extrêmement importants du développement de l’entreprise.Wheim Alliance

Lin Mengdong, directeur général de Zhejiang Chengtong Electric Power Technology Co., Ltd., a posé des questions sur 5S. Le vice-président de GRL, ni Jufeng, a donné une réponse.Wheim Alliance

Le LRG est actuellement soumis à des contraintes conformément au système de gestion 5S.

Parmi eux, il y a une évaluation du drapeau rouge -jaune et noir pour attribuer régulièrement le titre honorifique pour utiliser l’estime de soi des employés pour réaliser la mise en œuvre et l’amélioration de 5S.

Zou Yun’an, directeur général d’Anhuang Electric Power Technology Co., Ltd., estime que la gestion 5S et la gestion PMC ont été mises en œuvre,

Mais l’atterrissage est un point difficile, et a déclaré qu’à l’avenir, nous devons mener des échanges et des discussions en profondeur avec les entreprises GRL à cet égard.

Zhao Lei, directeur général de Zhejiang Dirong Electric Co., Ltd., a déclaré qu’il y avait beaucoup de marchandises sèches dans cette conférence. Ce n’est que lorsque vous pénétrez profondément dans les autres que vous pouvez sentir l’écart, une meilleure cognition et une meilleure cognition peuvent aider à améliorer l’avenir.

Zheng Min, directeur général de Zhejiang Wawei Electric Co., Ltd., a déclaré qu’il chérissait particulièrement ces opportunités d’apprentissage. Les quatre modules majeurs partagés dans l’après-midi pour ressentir le développement d’une entreprise et avoir besoin de la promouvoir de nombreuses façons pour mieux grandir.

He Xiudong, directeur général de Daqi Smart Technology Co., Ltd., a déclaré qu’aujourd’hui, il a acquis beaucoup d’expérience dans la gestion 5S et la production allégée, qui sera dans la production et l’exploitation ultérieures.

Chen Jianyong, directeur général de Zhejiang Xinuang Electric Co., Ltd., a déclaré que le changement de pensée du patron peut conduire à son propre changement.

En même temps, le leader doit grandir avec l’équipe. La participation de l’équipe de gestion intermédiaire à cette réunion est une percée, dans l’espoir de se poursuivre.

Gao Maoguo, président de Goldman Sachs Electric Co., Ltd., a déclaré qu’aujourd’hui, j’ai appris beaucoup de connaissances et de partage d’expérience dans la production Lean et la gestion 5S.

Après cela, il commence par la rectification organisationnelle et progressivement promouvoir la gestion 5S au sein de l’entreprise.Wheim Alliance

Qian Yunlei, directeur général de Haiyan Wiwing Box Co., Ltd, croit que la conférence Wim Alliance a fait de grands progrès par rapport au début du développement, et que l’atmosphère s’est bien améliorée.

En surface. Comment mener à bien les activités au cours de la prochaine année, le plan de l’année prochaine sera discuté et formulé dès que possible.

Liu Dexian, directeur général de Zhejiang GRL Electric Co., Ltd, groupe GRL, a d’abord exprimé sa gratitude à l’arrivée de tout le monde, et a déclaré que les niveaux moyen et élevé ont participé à la réunion mensuelle de l’alliance.

Ce fut une très bonne tentative, car seuls les cœurs supérieurs et inférieurs peuvent réellement promouvoir le développement des différents travaux de l’entreprise.

Immédiatement après, Ding Lingyun et Liu de l’Alliance et le Secrétaire général Ding Lingyun et Liu Dexian ont annoncé les travaux pertinents de l’alliance et mis en avant les exigences pertinentes.

Plus tard, la nouvelle ronde de cérémonie d’octroi du drapeau a été achevée entre Zhejiang GRL Electric Co., Ltd. GRL Group et Daqi Smart Technology Co., Ltd., GRL groupe deux sociétés membres.

En fin de compte, tous les participants ont pris une photo de groupe et se sont divisés en trois groupes. Sous la direction du commentateur sur place, ils ont visité la scène de l’atelier de GRL.Wheim Alliance

à ce stade, la huitième réunion mensuelle des Wims s’est terminée avec succès en 2022.

Je souhaite à l’Alliance Wim dans l’avenir, la co-création, l’autonomisation de l’avenir, le progrès continu dans la gestion, et l’augmentation de la performance étape par étape.

VueGroupe GRLRenseignements